Présentation
La planification successorale revêt une importance particulière pour les familles et les chefs d’entreprise détenant des actifs ou des intérêts importants en Arabie saoudite. Une planification efficace exige la prise en compte de l’héritage, de la propriété, de la gouvernance familiale ainsi que du cadre juridique et des règles de la charia applicables à la succession.
Nous conseillons des particuliers, des familles et des chefs d’entreprise sur les questions de succession en Arabie saoudite, en tenant compte du cadre juridique saoudien et des règles de la charia applicables. Notre travail couvre l’héritage, le patrimoine familial, la détention de participations dans des entreprises, la gouvernance familiale et la planification de la succession des entreprises familiales.
Notre expérience couvre notamment le conseil en matière de :
- Planification patrimoniale et successorale
- Questions d’héritage et de succession
- Patrimoine familial et organisation des actifs
- Détention et transmission de participations dans des entreprises
- Dispositifs de gouvernance familiale
- Succession des entreprises familiales
- Structures sociétaires et d’investissement
- Litiges successoraux
- Considérations successorales transfrontalières
